法定节假日不上班有工资，属于带薪休假。依据《劳动法》，法定节假日应支付工资，不上班也享此待遇。若单位不支付，将违反法律规定，损害员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫法定节假日未上班应获工资，处理方式有协商、投诉两种。首选与单位协商，要求支付；若协商无果，可向劳动监察部门投诉，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫法定节假日不上班有工资。操作如下：1. 确认单位是否支付法定节假日工资；2. 若未支付，与单位人力资源部门沟通，要求支付；3. 沟通无果，收集证据，向劳动监察部门投诉，并申请仲裁；4. 仲裁不满，可提起诉讼。
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