因工资拖欠，是否有权要求赔偿？

您有权要求赔偿。依据《劳动法》等相关规定，拖欠工资需支付额外经济补偿金及赔偿金，不及时处理可能导致权益受损，影响生活质量。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
有权要求赔偿。具体操作：1.与雇主沟通，要求支付拖欠工资；2.若沟通无果，向劳动行政部门提交拖欠工资证据，申请介入处理；3.如需进一步解决，向劳动仲裁委员会提起仲裁；4.对仲裁结果不满，可在规定时间内向法院提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
常见处理方式包括举报、仲裁、起诉。建议先尝试与雇主沟通，无果后到劳动行政部门举报；若仍无法解决，则申请劳动仲裁；对仲裁不满可提起诉讼。