您可以拒绝调岗并要求补偿。依据《劳动合同法》，公司撤店应给予员工补偿，按工作年限计算。不及时处理可能导致您的合法权益受损，无法获得应有的经济补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为与公司协商或申请劳动仲裁。若公司愿意协商，可争取合理补偿；若协商无果，则应准备证据申请劳动仲裁，以法律手段维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可拒绝调岗并索赔。操作如下：1.与公司沟通，表达拒绝调岗及要求补偿的意愿；2.收集工作证明、合同等证据；3.若公司不同意，向劳动仲裁机构申请仲裁，提交证据，要求按《劳动合同法》规定给予补偿。
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